El personal branding es un tema que en los últimos años (2008-2020) ha ido adquiriendo cada vez más importancia en el mundo de la comunicación y una mayor presencia entre los temas más actuales relacionados con el branding. Aun así, el material a este respecto es limitado, puesto que este término no ve la luz hasta 1997 (Lair, Sullivan, & Cheney, 2005), lo que no excluye que dicho concepto no haya existido previamente, aunque no se haya teorizado en exceso.
No obstante, decido no conformarme con realizar únicamente una investigación sobre el tema, sino que propongo aplicar los conceptos y modelos de personal branding a mi perfil profesional mediante el desarrollo de mi marca personal. El principal motivo para crear mi propia marca personal se ve marcado por el contexto actual presente en el ámbito comunicativo, el cual es sinónimo de competitividad y necesidad de diferenciación.
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Consecuentemente, veo necesario el desarrollo de mi identidad corporativa y visual mediante la creación de un portfolio online donde puedan mostrarse todos mis trabajos. Ello ayudará a posicionarme en el mercado de la comunicación, concretamente en el marco de la dirección de arte o del diseño gráfico, y al mismo tiempo mostrar los valores de mi marca personal.
- Desempeño Profesional:
- La motivación personal es crucial para el éxito en el ámbito laboral. Los empleados motivados tienden a ser más productivos, comprometidos y satisfechos con su trabajo, lo que lleva a mejores resultados para las organizaciones.
- Crecimiento Personal:
- A nivel individual, la motivación personal impulsa el desarrollo de habilidades, el logro de metas y la superación de desafíos. Es esencial para la autoactualización y el bienestar general.
- Educación y Aprendizaje:
- En el contexto educativo, la motivación es un factor determinante en el rendimiento académico. Los estudiantes motivados son más propensos a participar activamente en el aprendizaje y a alcanzar un mayor éxito académico.
- Salud y Bienestar:
- La motivación personal también juega un papel crucial en la adopción de hábitos saludables y en la gestión del estrés. La capacidad de mantenerse motivado para hacer ejercicio, comer de manera saludable y mantener un equilibrio entre el trabajo y la vida personal es vital para la salud física y mental.
Pertinencia Académica y Profesional
Estudiar la motivación personal tiene un valor significativo tanto en el ámbito académico como profesional:
- Investigación y Teoría:
- Desde una perspectiva académica, el estudio de la motivación personal permite desarrollar teorías y modelos que explican el comportamiento humano. Estos conocimientos son fundamentales en disciplinas como la psicología, la educación y la administración de empresas.
- Aplicación Práctica:
- En el ámbito profesional, comprender la motivación personal permite a líderes, gerentes y educadores implementar estrategias efectivas para motivar a sus equipos o estudiantes. Esto puede traducirse en un mayor rendimiento y satisfacción.
Impacto Social
La motivación personal no solo afecta a individuos y organizaciones, sino que también tiene un impacto social amplio:
- Productividad Económica:
- A nivel macroeconómico, una fuerza laboral motivada contribuye a la productividad y competitividad de las naciones. La motivación personal es, por tanto, un componente clave del crecimiento económico y la prosperidad social.
- Cohesión Social:
- La motivación personal también influye en la cohesión social. Individuos motivados que persiguen objetivos positivos pueden contribuir significativamente a sus comunidades, promoviendo el bienestar y la armonía social.
Innovación y Futuro
El estudio de la motivación personal es particularmente relevante en el contexto de los rápidos avances tecnológicos y los cambios en el entorno laboral:
- Trabajo Remoto y Autónomo:
- La creciente tendencia hacia el trabajo remoto y autónomo requiere un alto nivel de auto-motivación. Los individuos deben ser capaces de automotivarse sin la supervisión directa, lo que hace que la motivación personal sea un tema crítico.
- Lifelong Learning (Aprendizaje Continuo):
- En un mundo donde las habilidades deben actualizarse constantemente, la motivación personal es esencial para el aprendizaje continuo. Las personas necesitan mantenerse motivadas para seguir aprendiendo y adaptándose a nuevos desafíos.